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Consejos
Caso 136206   3  pts.  (1 calificaciones) Cía: Consejos Varios para Laborar en Empresas de Cobranza01/08/18

Consejos Varios para trabajar en empresas de cobranza telefónica o relacionadas

1
Muchos trabajan aqui pero aunque tengan cierto talento siempre hay riesgo laboral de ser corrido de los lugares...


asi que aqui les van estos Consejos Varios


1.-cuando agenden entrevistas siempre sean muy coordiales con quien los atiende,y acudan puntuales antes que nada estas empresas no buscan un bienestar o estabilidad laboral solo buscan gente necesitada de dinero que no tenga idea de sus derechos laborales si no que solo quieran dinero sin importar en que condiciones lo ganen. asi que vayan mas con una mentalidad amable pero por dentro sepan en lo que se estan metiendo(Asesorense con una buena leida a las leyes laborales vigentes)pregunta todo lo que puedas y jamas dejes de preguntar,les hartan las personas curiosas.asi que ve seguro pero pregunta todo lo que puedas aunque hasties al entrevistador.


2.-Acaten las pruebas y siganlas al pie de la letra,si les hacen firmar el famoso kit laboral rechazenlo y salgan inmediatamente de ahi ya que es una medida para evitar pagarles,ellos argumentaran que se protegen de fraudes pero ellos ya hacen fraudes comprando deudas ya pagadas por medio de hacienda al declarar perdidas y ganancias(preguntale a un abogado como es que operan estas empresas) y tu solo trabajaras para una empresa buitre que solamente te ocupara como una herramienta de cobranza la cual no recibe mas que un sueldo base y esa aparente ilusion de comisiones por cuentas cobradas mas lo que te hagan para lavarte el cerebro si no aceptas el pagare y el kit laboral sal de ahi cuanto antes y no firmes nada


3.-si ya aceptaste,aqui se te recomienda lo siguiente,si recibes un cheque cada quincena,cada cheque que saques sacale una copia por adelante y por atras antes de que lo cobres pero no te saltes ninguna quincena ni nada por el estilo desde tu primer hasta tu ultima siempre saca copia) te llega cheque sacale copia,hazlo un habito,igual si te dan una carta patronal,por nada del mundo la devuelvas igual saca las copias pertinentes y manten tus originales y copias en un lugar seguro que solo tu sepas,no divulgues nada ni mucho menos recuerda que los documentos probatorios de pago son una prueba muy valiosa en caso de demandar igual saca copia de tu credencial y todas las copias de preferencia sacalas a color en la medida de lo posible,todo documento probatorio de que estabas trabajando en la empresa debes tenerlo en copia y en un lugar seguro.


4.-observa bien como son los supervisores y los equipos de trabajo,si notas alguna anomalia ve cuidandote por que muchas veces algunos equipos conspiran contra algun trabajador segun los parametros del supervisor. trata de hacer tu trabajo y no te preocupes tanto solo cuida tus horarios y tus asistencias para no hacer un mal historial


5.-en la medida de lo posible si puedes sacar screenshots de las computadoras trata de hacerlo para que tengas mas pruebas,recuerda que entre mas pesada sea la carga de la prueba mas probabilidad tienes de ganar asi que se precavido en esto para que tengas suficientes pruebas.


6.-cuando te den de baja o despidan injustificadamente,no desdesperes y acude de inmediato a la Procuraduria de la defensa del trabajo para pedir la asesoria correspondiente inmediatamente(si todo sale bien y se notifica probablemente haya acuerdo con el procurador para un pronto pago pero si no el ya te asesorara para llevar el caso a demanda.


7.-jamas firmes de conformidad documentos donde digan que si tuviste acceso a IMSS Y Prestaciones,si jamas te dieron nada de eso no firmes aunque te expulsen del edificio no claudiques y aunque te ofrezcan firmar,si no cumplen con una indemnizacion de ley y un finiquito por lo que se te deba de quincena jamas firmes nada.


8.-asesorate con un buen abogado para que tengas una plena idea de como llevar tu caso.


9.-ten todos los documentos y requisitos para acceder a la procuraduria de la defensa del trabajo lo mas eficiente posible. y tener una asesoria completa


10.-mas que nada no firmes nada hasta que tu procurador en conciliacion o tu abogado defensor de oficio o privado esten presentes para asesorarte.recuerda que la empresa busca debilidad para que no ganes el caso.


en este caso deben conocer sus derechos y exigirlos para que no pasen por situaciones de este tipo.y que tambien las empresas tercerizadoras y de outsourciong para cobranza o demas clases de trabajo.Que la necesidad no les sea una debilidad. cuando sus derechos sean pisoteados quejense ante la PRODET Local y si pasa a demanda la Junta Local de Conciliacion y Arbitraje les ayudara mucho.
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Comentarios sobre esta queja
02/08/18
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Desmond  08
1613
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Yo tengo un mejor consejo: no trabajen en estas EMPRESAS
Son escoria y sus empleados se comportan como tal
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